Todas las experiencias y perspectivas vividas liberan nuestra capacidad de innovar, lo que nos permite abordar desafíos imposibles de nuevas formas sin precedentes. Averigua cómo puedes contribuir y crecer a través de la cultura y los programas disponibles en Pfizer:
Pfizer estructura sus políticas y prácticas de compensación para reconocer que los empleados deben ser recompensados en función de las contribuciones que realizan a nuestro negocio.
Dependiendo de las costumbres y las leyes de cada país, Pfizer ofrece a sus empleados programas de salud y bienestar que les ayudan a mantener y promover un estado óptimo de salud. Estos programas pueden incluir seguros de salud y por discapacidad, programas de prevención, revisiones médicas, vacunaciones gratuitas o a bajo coste, descuentos en productos de Pfizer y asesoramiento en nutrición y actividad física.
Dependiendo de las costumbres y prácticas locales, Pfizer ofrece a sus empleados diversos beneficios para ayudarles a alcanzar sus objetivos financieros. Estos programas pueden incluir acceso a fondos de jubilación gestionados por los propios empleados, aportaciones de la empresa a planes de ahorro para la jubilación, seguros de vida y formación en planificación financiera.
Aprendizaje y desarrollo
Te animamos seriamente a que mantengas conversaciones de crecimiento sobre tu carrera profesional con tu gerente y a que explores oportunidades de desarrollo interno.
Te ayudaremos a abrir puertas, te proporcionaremos las herramientas que necesitas para prosperar y te animaremos a explorar el mundo que se encuentra fuera de tu zona de confort.
Tu crecimiento en Pfizer es incremental y no lineal. De esta forma, todos nuestros colaboradores tienen la posibilidad de recorrer el camino que elijan para alcanzar el éxito y la satisfacción profesional. Desde tu primer día en Pfizer, tu gerente te ayudará a ampliar tus horizontes.
Fomentaremos tu aprendizaje y tu desarrollo. Escucharemos tus aspiraciones y respaldaremos plenamente tus solicitudes de asignaciones de rotación de puestos de trabajo, proyectos de acción experimental y roles de proyectos a corto plazo. Nuestro enfoque centrado en los colaboradores se centra en ti y en tus puntos fuertes para ofrecerte las mejores oportunidades para que desarrolles todo tu potencial.
La representación en la atención sanitaria no solo es importante, sino que es vital.
Nuestros valores fundamentales son sencillos y están interconectados: coraje, excelencia, equidad y alegría. Estos valores solo son posibles cuando nos aseguramos de que todos nuestros colaboradores se sientan bienvenidos a entregarse al trabajo e incluidos en cada paso de su viaje de Pfizer.
Juntos podemos hacer que Pfizer sea un lugar excelente para trabajar
La información médica ofrecida en esta web se ofrece solamente con carácter formativo y educativo, y no pretende sustituir las opiniones, consejos y recomendaciones de un profesional sanitario. Las decisiones relativas a la salud deben ser tomadas por un profesional sanitario, considerando las características únicas del paciente. Todos los contenidos aquí publicados han sido revisados por procedimiento establecido en Pfizer que incluye revisión médica, de calidad y legal si procede.